集团党委召开主题教育调研成果交流会

7月9日，集团党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果交流会，集中交流主题教育开展以来领导班子成员调查研究的成果及收获。集团党委书记、董事长、主题教育领导小组组长钟杰主持会议并讲话。

会议围绕习近平总书记关于调查研究的重要论述和“浦江经验”“千万工程”经验进行了集中学习，集团党委委员、纪委书记、主题教育领导小组办公室主任吴军通报了调查研究整体推进情况。

钟杰围绕“水发集团平台实力和功能大提升研究”，从创新重大水利工程筹融资方案、加快推进重大水利工程前期工作、完善重大水利工程运行机制、推动涉水延伸产业落地见效等四个方面分享了调研成果。集团党委副书记、董事、总经理向仕春分享了通过调查研究梳理出集团在现代企业制度体系建设中取得的成绩和存在的不足，并提出了下步思路。其他集团领导班子成员先后围绕创新集团融资机制、加强党建和党风廉洁建设、安全生产末端管理等，分别汇报了牵头子课题调查研究成果。

钟杰充分肯定了调查研究取得的成果。他在点评中指出，集团领导班子成员对调研工作高度重视、用心用力、深入扎实，调查研究直奔集团高质量发展的难点、堵点、痛点、薄弱点，发现问题准确，提出对策建议针对性强，成果丰硕。下步，集团党委将召开专题会议，对措施对策进行专题研究，切实将调研成果转换为集团高质量发展的动力。

钟杰表示：当前主题教育已经进入全面深化阶段，做好“后半篇文章”时间紧、要求高、任务重，要在提高解决问题质效上下功夫，真正把开展主题教育的成效转化为推动集团高质量发展的成果。

钟杰要求：一要持续深化主题教育理论学习。领导干部要坚持以身作则、以上率下,带头抓好理论学习,充分运用好三级书记讲党课和“1+7”水发大讲堂，认真抓好主题教育学习计划的落实。二要切实推动调研成果转化。要突出成果运用，把总结经验、提炼做法贯穿调查研究全过程，找到破解难题的实招硬招新招，在调查研究中解决问题、推动工作。三要深入开展调研成果交流。结合调查研究中发现的问题，实施的有效举措，总结经验，举一反三，运用“六个必须坚持”的立场观点方法改进工作、推动发展。四是紧盯时间节点压茬推进。要统筹安排时间，结合调研实际找准问题症结，动态完善“三张清单”，落实专项整治方案，从严从实抓好整改落实。

集团领导班子成员、下属企业主要负责同志、集团总部中层正职参加会议。